Travailler chez BSI
Travailler pour BSI ouvre votre esprit au monde qui vous entoure. Où que vous vous tourniez, vous découvrirez que nos travaux sont utilisés par des milliers ou même des millions de gens, consciemment ou non, dans leurs vies quotidiennes personnelles ou professionnelles.
Nous avons fait du chemin depuis notre fondation en 1901. Aujourd'hui, nous sommes un organisme de normalisation professionnelle qui aide les entreprises du monde entier à faire de l'excellence une habitude. Nous aidons à intégrer l'excellence à la façon dont les gens travaillent et les produits fonctionnent, ce qui implique de montrer aux entreprises comment améliorer les résultats, réduire le risque et réaliser une croissance durable. Groupe de premier plan ayant pour mission d'aider les organisations à progresser, nos clients sont aussi bien des grands marquages que des petites entreprises locales, situées dans 172 pays.
Nous offrons divers cheminements de carrière, de la vérification aux ventes, de la mise au point de nouveaux produits à la finance, et de l'informatique au marketing. Et avec nos 3300 collaborateurs dans plus de 172 pays, les opportunités de carrière sont grandes.
On dit souvent que le personnel est le principal atout d'une entreprise. Mais chez BSI, il ne s'agit pas d'une simple expression; nous recherchons uniquement les individus les plus performants et les plus talentueux qui peuvent atteindre le niveau le plus élevé afin de permettre à notre entreprise de croître et de réussir. Nous voulons des collaborateurs qui:
- Peuvent obtenir et recherchent des résultats supérieurs et qui peuvent réaliser des objectifs ambitieux
- Sont proactifs avec les gens et qui peuvent diriger par l'exemple
- Peuvent démontrer leur passion pour l'entreprise et inspirer les autres
- Font preuve d'intégrité et qui s'assurent que les affaires sont menées de manière éthique
- Ont une vision commerciale et comprennent les besoins des clients en créant de la valeur
Nous attendons de nos collaborateurs qu'ils travaillent d'arrache-pied mais, en retour, nous offrons une rémunération très attractive et concurrentielle.
La formation et le développement font partie intégrante de notre croissance individuelle et de l'amélioration de la performance, et ils contribuent, au final, à notre succès en tant qu'entreprise. Pour nous aider à y parvenir, nous avons investi dans un système de gestion de la formation appelé "MyCareer".
"MyCareer" vous permet de prendre en main vos propres évaluations de la performance, vos objectifs, votre développement et vos besoins de formation. "MyCareer" vous permet également de créer un profil personnel en ligne qui, associé aux dossiers disponibles sur la performance et la formation, peut servir à promouvoir le développement continu.
